كتب: محمد إمام
أعلنت أسكتلندا انضمامها للحركة المتنامية عالميا لتقليص أيام العمل إلى 4 بدلا من 5 أيام في الأسبوع وذلك بعد اتجاه دول عديدة لتجريب هذا النظام الجديد.
اقترحت السياسية الفنلندية “سانا مارين” فى عام 2019، تقليص ساعات العمل اليومي إلى 6 ساعات بدلاً من 8 أو جعل أسبوع العمل 4 أيام بدلا من 5 وعدم زيادة ساعات العمل اليومية أي أن مجموع ساعات العمل الأسبوعية ستصبح 32 ساعة فقط بدلاً من 40 من دون المساس بأي مستحقات ومداخيل العمال والموظفين، ولدعم الاقتصاد المحلي لكل دولة إذ أوضحت الدراسات أن زيادة أوقات الراحة والفراغ فتحت الباب لاكتساب مهارات جديدة ووقتاً لتحفيز التفكير الإبداعي ما ترتب عليه زيادة في الإنتاجية والقيام بالعمل بصورة أكثر إتقاناً وتميزاً
لاقت الفكرة اهتماما من دول أخرى فقررت بعض الشركات في بريطانيا وبعدها نيوزلندا ومن ثم اليابان تطبيق هذا النظام الجديد ومنذ عدة أشهر أقرت الحكومة الإسبانية تجربة هذا النظام لتلحقها حديثا “اسكتلندا” ببرنامج تجريبي.
وفي تجربة عملية أعلنت شركة مايكروسوفت سابقاً عن بدء هذا النظام في مقرها في اليابان والذي نتج عنه ارتفاع في معدل الإنتاجية بنحو 40% مع تحسن واضح في جودة العمل كما انخفضت تكاليف وحجم المطبوعات بنسبة 60% وانخفض استهلاك الكهرباء بقيمة 23%، هذا بالإضافة إلى ارتفاع الحركة في مراكز التسوق والترفيه والسفر براً وجواً وغيرها وزيادة مداخيلها في عطل نهاية الأسبوع المطولة ما ينعش الحركة الاقتصادية للبلاد
